最近很多地方疫情刚刚结束，不少朋友准备辞职换工作，争取更大的发展空间。辞职可以，但是大家要注意，社保最好不要断缴！一旦社保断缴，对我们的影响可不小。
社保断缴有什么影响？
01医保断缴
医保断缴的影响是最大的，主要影响有以下：
1)无法报销医药费社保停缴之后的第2个月，就无法用医保报销医疗费用。如果这时候生病了去医院治疗，所有的医疗费用都要自己承担。
2）影响医保待遇医保缴费有一个连续参保时间，连续参保时间越长，享受的医保待遇越高
02其它险种断缴
1）生育保险断缴如果生育保险断缴，会影响生育费用报销大部分地区要求生育保险连续交满1年，才能享受生育保障。如果准备生育又断了社保，不仅产检、住院费不能报销，连生育津贴都不能领。
2）养老保险断缴养老保险没有连续参保的限制，只要累计缴满15年，退休后就可以享受养老金。不过养老保险交得越多，将来领取的养老金也越多，断缴会导致将来的养老金变少。
3）工伤、失业保险断缴工伤保险、失业保险断缴后，一般没什么影响。
辞职后社保如何避免断缴？
1.同城换工作，社保怎么处理？
如果你是近期打算还在这个城市跳槽换工作，不想断社保，可以提前找好下家，问清下家公司缴纳社保的时间，做到无缝对接过去（大部分公司的社保缴费日是每月 15 号）。
如果你近期辞职找工作没那么顺利，估计社保会断那么一阵子，是本地户口就到当地社保局选择灵活就业形式自己缴纳社保；或者你有熟人关系可以暂时挂靠到朋友公司，不认识开公司的朋友就去某宝选正规的社保代缴公司也可以，但是这种挂靠方式有一定法律风险，不是那么推荐。
要是你后续找到新工作，还是在原来城市，重新就业，那这种情况社保属于同一个统筹地区，可由新单位办理增员手续，无需转移，继续缴纳即可。
2.跨省市换工作，社保怎么处理？
如果你换工作是跑到另一个城市或者另一个省，那就涉及到社保转移了，这个部分我在上面的部分和大家说过：五险一金中能够转移的只有养老保险、医疗保险、住房公积金三项。
如果有裸辞暂时不想找工作的话，社保应该怎么处理呢？
以灵活就业身份缴纳养老保险，医保则缴纳居民社保里的居民医保。灵活就业缴纳的养老金，待遇和职工养老是差不多的，退休金比居民养老领得多一些。
居民医保，一年大概只要几百块，比起职工医保每个月省几百块，一年大概可以省下几千块钱。虽然整体待遇不如职工医保，但是遭遇大病，也是可以报销不少钱的。如果对保障仍有疑虑的朋友，可以再补充一个百万医疗险，一年大概几百块钱。
免责声明: 文章源于会员发布，不作为任何投资建议
如有侵权请联系我们删除，本文链接：https://www.vrvkongtiao.com/licai/38119.html
微信扫一扫 